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索引编号:
111423LL00100/2022-34599
著录日期:
2022-04-20
标  题:
孝义市医疗保障局2022年部门预算
孝义市医疗保障局2022年部门预算
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一、部门情况

(一)部门机构设置、职责

根据《中共孝义市委、孝义市人民政府关于印发<孝义市机构改革方案>的通知》(孝发〔2019〕1号),孝义市医疗保障局于2019年3月份成立,内设办公室、待遇保障股、医药服务管理股、基金监管股等科室。主要承担:

1. 贯彻执行上级医疗保险、生育保险及医疗救助等医疗保障筹资和待遇政策,统筹城乡医疗保障待遇标准;

2.监督执行药品、医用耗材、医疗服务项目、医疗服务设施等医保目录和支付标准;贯彻实施药品、医用耗材的招标采购政策;贯彻实施药品、医用耗材价格和医疗服务项目、医疗服务设施收费等政策;

3.贯彻实施定点医药机构医保协议和支付管理、异地就医管理办法和费用结算政策,组织推进医保支付方式改革;

4.拟订医疗保障基金监督管理办法并组织实施;

5.监督管理纳入医保范围内的医疗服务行为和医疗费用,规范医保经办业务;

6.依法查处欺诈骗保等医疗保障领域违法违规行为等职责。

(二)人员构成情况

医疗保障局行政编制6人;事业编制0人;工勤编制0名;实际81人;长期聘用临时工0人。

离退休人员9人,其中:离休0人,退休9人。

(三)本预算年度的主要工作任务

1.强化医保队伍建设。巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,加强政治理论和业务知识学习。特别是强化基金监管、医药服务管理等涉及一线监管业务知识的学习应用,熟悉掌握执法技巧、检查重点、办案程序。同时,利用请进来、走出去等方式方法,对标先进地区,学经验、学做法,全面提升履职尽责的能力和水平。

2.严厉打击欺诈骗保。继续加强对医保基金运行的监督管理,利用双随机检查、飞行检查、突击检查等,多形式、多频次、全覆盖深入开展打击欺诈骗保专项行动。针对不同监管对象,加强事中、动态监管;针对苗头性、倾向性问题,跟进监督、严肃查处。同时,畅通投诉举报渠道,查办大案要案。通过持续强监管、重惩处、严震慑,切实规范医药、医疗、医保行为,有效遏制住院率居高不下、均次费用高的运行势头,确保医保基金安全。

3.加大宣传培训力度。有效采取入户宣讲、开设讲座、微信传递等更加贴近民生、群众喜闻乐见的方式,强化对医保相关政策的解读,扩大群众知晓率。定期组织定点医药机构负责人、医保专职人员开展业务培训,树立和强化“两定”机构人员、参保人员依法依规使用医保基金的意识,提升医药服务水平。

4.深化重点项目改革。将村卫生室纳入重点监管对象,推动“村医通”医保结算平台有效运用。切实做好医药服务价格调研、备案、调价补偿测算工作,有效推进医疗服务价格改革。借鉴先进地区经验,全面推进以单病种付费和按床日付费为主,按项目付费为补充的复合付费方式,规范医疗服务行为,提高医保基金使用效率。

(四)单位预算说明

本单位为一级预算单位,本单位预算只包含本单位预算,不包括所属单位预算。

二、收入预算说明

(一)收入预算

2022年收入预算4567.27万元,与上年相比增加721.66%,增加的主要原因是单位改革,将城乡居民医疗保险县级配套资金、改制企业职工医保个人缴费、新冠病毒疫苗及接种费等列入本年预算。其中:

一般公共预算收入4542.67万元,与上年相比增加717.16%,增加的主要原因是单位改革,将城乡居民医疗保险县级配套资金、改制企业职工医保个人缴费、新冠病毒疫苗及接种费等列入本年预算。

政府性基金预算收入25万元, 与上年相比增加25万元,增加的主要原因是去年预算收入无政府性基金。

财政专户拨款收入0万元。

(二)非税收入

2022年非税收入计划0万元。

三、支出预算说明

2022年支出预算4567.27万元,与上年相比增加721.66%,增加的主要原因是单位改革,将城乡居民医疗保险县级配套资金、改制企业职工医保个人缴费、新冠病毒疫苗及接种费等列入本年预算。

(一)2022年支出预算按用途划分:

(1)基本支出预算809.31万元,与上年相比增加915.96%,增加的主要原因是单位改革,原中心事业人员工资及社会保障缴费均列入本年预算。其中公用支出38.53万元,与上年相比增加249%,增加的主要原因是单位改革,原中心事业人员公用经费均列入本年预算。

(2)项目支出预算3757.96万元,与上年相比增加689.16%,增加的主要原因是单位改革,将城乡居民医疗保险县级配套资金、改制企业职工医保个人缴费、新冠病毒疫苗及接种费等列入本年预算。主要项目是:

①城乡医疗救助资金857万元

②医疗服务与保障能力提升补助资金30万元

③全市医保部门视频会议系统云视讯功能费用1.2万元

④工作经费30万元

⑤城乡居民基本医疗保险县级配套基金2415.6万元

⑥新冠病毒疫苗及接种费用县级财政配套基金181.89万元

⑦资助改制企业职工个人缴费213.52万元

⑧用于城乡医疗救助的彩票公益金支出25万元

⑨临县第一书记经费3.75万元

(二)2022年支出预算按支出功能科目划分:

(1)社会保障和就业支出99.4万元,与上年相比增加666.98%,增加的主要原因是单位改革,原中心事业人员工资及社会保障缴费均列入本年预算。

(2)卫生健康支出4365.1万元,与上年相比增加711.82%,增加的主要原因是单位改革,将城乡居民医疗保险县级配套资金、改制企业职工医保个人缴费、新冠病毒疫苗及接种费等列入本年预算。

(3)住房保障支出77.77万元,与上年相比增加1392.71%,增加的主要原因是单位改革,原中心事业人员社会保障缴费均列入本年预算。

(4)其他支出25万元,与上年相比增加25万元,增加的主要原因是去年预算收入无政府性基金算。

(三)2022年基本支出预算按支出经济分类划分:

(1)工资福利支出767.25万元,与上年相比增加1031.14%,增加的主要原因是单位改革,原中心事业人员工资及社会保障缴费均列入本年预算。

(2)商品和服务支出38.53万元,与上年相比减少8.78%,减少的主要原因是项目支出未列入基本支出。

(3)对个人和家庭的补助支出3.53万元,与上年相比减少99.21%,减少的主要原因是项目支出未列入对个人和家庭的补助支出。

(四)2022年涉及政府采购项目18个,预算资金40.74万元。

(五)2022年涉及政府购买服务项目0个,预算资金0万元。

(六)2022年机关运行经费预算情况 

2022年本部门(单位)履行一般行政事业管理职能、维持机关运行,一般公共预算安排的机关运行经费,合计33.67万元,与上年相比增加204.98%,增加的主要原因是单位改革,原中心事业人员公用经费均列入本年预算。

(七)重点项目绩效情况

2022年,我单位预算安排重点支出资金0万元。

(八)2022年专项转移支付情况

2022年,我单位收到上级城乡医疗救助配套资金转移支付资金847万元,主要用于城乡医疗救助支出;2022年,我单位收到上级医疗服务与保障能力提升补助资金转移支付资金30万元,主要用于提升医疗服务与保障能力支出。

(九)国有资产占用情况

本单位国有资产占用情况:(1)房屋0平米,固定资产价值0元;(2)车辆1辆,固定资产价值188400元;(3)其他固定资产价值254949元。

四、名词解释

(一)一般公共预算:指对以税收为主体的财政收入,安排用于保障和改善民生、推动经济社会发展、维护国家安全、维持国家机构正常运转等方面的收支预算。

(二)政府性基金预算:指对依照法律、行政法规的规定在一定期限内向特定对象征收、收取或者以其他方式筹集的资金,专项用于特定公共事业发展的收支预算。

(三)一般公共预算支出:指按照现行中央政府与地方政府事权的划分,经省以下各级人大批准,用于保障地方经济社会发展的各项支出。主要包括一般公共服务、公共安全、教育、科学技术、文化旅游体育与传媒、社会保障和就业、卫生健康、节能环保、城乡社区事务、农林水事务、交通运输、资源勘探电力信息等事务、商业服务业等事务、金融监管等事务、援助其他地区支出、自然资源海洋气象等事务、住房保障支出、粮油物资储备事务、预备费、国债还本付息支出和其他支出等。

(四)非税收入:是指除税收以外,由各级政府、国家机关、事业单位、代行政府职能的社会团体及其他组织依法利用政府权力、政府信誉、国家资源、国有资产或提供特定公共服务、准公共服务取得的财政性资金,是政府财政收入的重要组成部分。

(五)部门预算:部门预算简单地说就是“一个部门一本预算”,完整地反映一个部门的所有收入和所有支出,即一个部门在部门预算之外,不得再有其他收支活动。部门预算的特点就是改变财政资金按性质归口管理的做法,实行资金收支统管,统筹使用。从2005年以来,全市预算草案全部按照部门预算的模式编制。

 2022年“三公”经费财政拨款预算安排情况说明

2022年部门预算“三公”经费财政拨款预算安排4.8万元,与上年相比增加300%,增加的原因是单位改革,原中心3辆车辆运行费均列入本年预算。其中:

(一)因公出国(境)费

2022年财政拨款预算安排0万元,与上年相比保持一致。

(二)公务接待费

2022年财政拨款预算安排0万元,与上年相比保持一致。

(三)公务用车购置及运行维护费

2022年公务用车数量为4辆,财政拨款预算安排4.8万元。其中:2022年部门预算安排购置车辆0辆,公务用车购置费0万元,与上年相比保持一致。公务用车运行维护费4.8万元,与上年相比增加300%,增加的原因是单位改革,原中心3辆车辆运行费均列入本年预算。

附件2022年部门预算公开表.xlsx

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